证券日报网3月27日讯 ，欧陆通在接受调研者提问时表示，企業2026年的营收目标可参考企業于2024年设定的股权激励考核目标。本次股权激励考核包括个人层面和企業层面的考核要求，在企業层面业绩考核指標方面，企業综合考虑企業历史业绩、未来战略规划以及業界特点，为实现企業未来高质量和稳健発展与激励效果相统一的目标，选取以2021年-2023年平均值作为基数，以2024年-2026年的营业收入成長率或純利益成長率作为考核指標。2026年的营业收入成長率触发值为72%，目标值为90%，归母純利益（剔除本次激励计划在当年所产生的股份支付费用和転換社債利息支付费用影响）成長率触发值为200%，目标值为250%。
欧陆通：2026年的营业收入成長率触发值为72% _ 东方财富网
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